因為印尼將重啟引進,雇主雖說是排除零付費,但事實並非如此,其原因如下:
1.印尼移工(家庭類)底薪由新台幣17000漲價至20000,
2.薪資漲價,相對的星期日加班也就跟著調漲,原本加班一天567天,現以新台幣20000來計算,一天的加班費也調高到新台幣667元。
3.印尼端的條件,雇主仍需負擔三項費用(印勞由鄉下到訓練中心費用、簽證費、印尼端體檢費),原本就需要付人選費約新台幣1萬~20000元,因多了上述費用將升高到新台幣20000~25000元。連同仲介手續費20000、隔離費用8天16800(政府將補助一半),機場防疫計程車1300,加起來也要新台幣63200。
更麻煩的是:提供的人選若不如意,雇主付給印尼端費用(三個月內可免費更換),超過三個月就無法退回或換人,未來勢必在台灣引發許多雇主、仲介與印尼籍移工的糾紛。
菲律賓與越南兩個國家也不會坐視印尼爽歪歪,跟進要求是必然的現象,所以雇主要做好心理準備。 |